Отсутствие официального сайта и юридического адреса компании, исключительно положительные отзывы бывших сотрудников, сообщения с неизвестных аккаунтов в мессенджерах, а также просьбы "работодателя" выполнить задания без заключения договора могут указывать на то, что вакансия размещена мошенниками. Об этом ТАСС сообщила заместитель руководителя проекта Народного фронта "За права заемщиков" и платформы "Мошеловка" Александра Пожарская.

"Если вам приходит сообщение в мессенджере с неизвестного аккаунта, которого нет в списке контактов, то с вероятностью 99% вакансия фальшивая, - сказала Пожарская. - Также, если работодатель не называет свой фактический и юридический адрес, нигде нельзя найти его реквизиты, то стоит насторожиться".

Эксперт отметила, что еще один признак мошеннической вакансии - исключительно положительные отзывы о компании. "Не бывает абсолютно всем довольных людей, не может быть таких явлений, организаций или вещей, которые нравятся каждому. Даже зарплата устраивает не всех. Поэтому, если условия выглядят слишком гладко и сладко, это тоже может быть признаком", - пояснила она.

По словам Пожарской, следует избегать работодателей, которые просят выполнить задание без предварительного оформления договора. "Вся эта формализация, как бы мы ни относились к бюрократии, позволяет нам отстаивать свои права. Слово к делу не пришьешь, а вот документ - пожалуйста. Должна быть возможность официально оформить взаимоотношения со своим потенциальным работодателем", - заключила собеседница агентства.

https://tass.ru/ekonomika/28304629